+7 (499) 653-60-72 Доб. 817Москва и область +7 (800) 500-27-29 Доб. 419Федеральный номер

Образец докладной о порче имущества

ЗАДАТЬ ВОПРОС

Акт о порче имущества образец бланк Опубликовано Юрист-Онлайн Нанесение ущерба часто связано с порчей имущества. На предприятиях оформление данного факта имеет особое значение. Причем значимость направлена не только на компанию, но и на сотрудника, который был виновником данной порчи. Для работника виновность автоматически предполагает наказание.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Докладная записка — это текст официально-делового стиля, который представляет собой информационный документ, адресуемый руководителю и содержащий обстоятельное изложение какого-либо вопроса с выводами и предложениями составителя.

Докладная о порче имущества

Однако есть общие требования к содержанию документа. К таковым относятся: Этим шаблоном служебной записки можно воспользоваться в случае необходимости. Как пишется служебная записка образец , рассмотрим на простом примере. Текст служебной записки может быть идентичен изложенному ниже.

Как видим, основное условие для привлечения работника к ответственности за порчу имущества — это установление факта, что преднамеренные действия сотрудника привели к снижению функциональности имущества либо к полной его неработоспособности. Установить данный факт можно на основании заключения независимого эксперта. Если по результатам экспертной оценки имущество признано испорченным, работодатель принимает дальнейшее решение относительно взыскания с работника нанесенного ущерба. Ниже представлена пошаговая инструкция, которая поможет работодателю разобраться в особенностях процедуры и документального оформления взыскания с работника суммы ущерба, нанесенного в связи с порчей имущества.

Шаг 1. Установления факта порчи имущества На первом этапе работодателю необходимо подтвердить факт порчи имущества.

Как отмечалось ранее, наиболее рациональным способом зафиксировать порчу собственности является привлечение эксперта-оценщика — организации или ИП, которая проведет осмотр имущества, оценит его состояние и задокументирует результаты оценки в экспертном заключении.

Данный способ является наиболее приемлемым для работодателя в связи с тем, что подрядная организация является независимой стороной спора между работником и работодателем. Таким образом, у сотрудника, который впоследствии будет привлечен к материальной ответственности, будет меньше шансов оспорить данное решение работодателя. В то же время работодатель вправе зафиксировать факт порчи имущества на основании акта специальной комиссии, созданной из сотрудников организации.

Как правило, членами комиссии назначаются должностные лица из числа представителей технических и хозяйственных подразделений, а также специалисты по охране труда. На основании заключения независимого эксперта либо специальной комиссии работодатель оформляет акт порчи имущества. Шаг 2. Определение вины работника Установив факт порчи имущества, работодателю следует подтвердить, что собственность испорчена по вине конкретного работника. Для этого проводят служебное расследование.

Членами комиссии по расследованию обстоятельств порчи имущества и установлению виновного лица являются должностные лица из числа представителей подразделений охраны и безопасности предприятия. В ходе служебного расследования члены комиссии: проводят беседы с сотрудниками фирмы, которые могли бы располагать информацией относительно обстоятельств дела например, сотрудники подразделения, по месту работы которого произошла порча имущества ; сверяют внутренние документы график посещаемости, книга прихода-ухода для определения круга подозреваемых лиц; проверяют записи с системы видеонаблюдения при наличии таковой на предприятии.

Оптимальный вариант доказательства вины работника — запись с камер системы видеонаблюдения, на которой видно, что сотрудник совершает противоправные действия разбивает оргтехнику, ломает оборудования с помощью физических усилий.

Рассмотрим пример. На записи с камер видеонаблюдения видно, что в ночь с Так как на основании заключения экспертов причиной порчи имущества являются именно механические повреждения, Кукушкин признан виновным в порче имущества работодателя.

Если правонарушение не было зафиксировано на видео, основанием для признания вины сотрудника могут быть устные и письменные свидетельства коллег в том числе в виде докладных записок. По окончанию служебного расследования составляется акт о ее результатах, в котором комиссия устанавливает виновное лицо и прилагает необходимые доказательства. Шаг 3. Взыскание ущерба с работника На основании результатов служебного расследования, а также акта порчи имущества руководитель предприятия принимает решения относительно взыскания с работника суммы нанесенного ущерба.

Размер ущерба определяется на основании акта порчи имущества. При этом, в соответствие со ст. Размер среднего заработка, выступающий максимальным показателем для взыскания, определяется в общем порядке — на основании дохода сотрудника за последние 12 месяцев.

Определив суммы для взыскания, работодатель издает приказ об удержании суммы ущерба из дохода работника. Согласно ст. По истечении указанного срока возмещение сотрудником ущерба производится исключительно в рамках судебного производства. Как составить акт о порче имущества образец Акт о причинении материального ущерба оформляется при обнаружении недостачи товара в произвольной форме.

В разделе можно заполнить образец акта о причинении материального ущерба работника и скачать готовый документ. До принятия решения о возмещении работником ущерба работодатель обязан провести проверку и установить размер ущерба недостачи , а также причины его возникновения.

Размер недостачи устанавливается в ходе инвентаризации путем выявления расхождений между фактическим наличием имущества и данными бухгалтерского учета и последующем составлением акта о недостаче. Перечень случаев, когда проведение инвентаризации обязательно, определяется в соответствии с законодательством РФ, а также федеральными и отраслевыми стандартами. По выявлению факта причинения ущерба имуществу работодателя и установлению его размера создается комиссия в составе не менее трех человек, в результате работы которой составляется акт о результатах проведенного служебного расследования.

Образец служебной записки на списание материальных. Акт о причинении материального ущерба оформляется при обнаружении недостачи товара в произвольной форме. Докладная записка как оформляется — образец пример.

В ходит ли в обязанности бухгалтера дальше собирать документы и предоставлять их юристу? Если нет то где это прописано и на какие статьи можно опираться? При выявлении фактов хищения, злоупотребления, порчи имущества, смене материально ответственных лиц и др. Случаях организация обязана провести инвентаризацию товарно-материальных ценностей, в ходе которой проверяются и документально подтверждаются их наличие, состояние и оценка.

Это необходимо для того, чтобы реальное количество ТМЦ соответствовало данным бух. Причины могут быть разные — истечение срока годности, поломка, порча имущества и т.

Списываются ТМЦ согласно инструкции, разработанной предприятием. Все материально ответственные лица, работающие с ТМЦ, должны письменно подтвердить то, что они ознакомлены с ней. Обычно заполнением первичной документации по списанию занимаются работники, ответственные за проверку содержащихся в отчетах сведений. Например, сотрудники бухгалтерии. Акт о порче имущества образец бланк Опубликовано Юрист-Онлайн Нанесение ущерба часто связано с порчей имущества. На предприятиях оформление данного факта имеет особое значение.

Причем значимость направлена не только на компанию, но и на сотрудника, который был виновником данной порчи. Для работника виновность автоматически предполагает наказание. Видео: докладная записка в делопроизводстве Общие понятия Основной целью составления докладной записки является информирование о ситуации и происшествиях в организации, о случаях нарушения трудовой дисциплины или невыполнении сотрудниками своих обязанностей.

Она может быть направлена руководителю структурного подразделения, всей компании или вышестоящей организации. Докладная записка составляется таким образом, что побуждает к действиям по устранению создавшегося положения.

В каких случаях чаще всего пишется документ Акт может быть создан в самых разных ситуациях: Распространены случаи, когда вред причиняется различного рода грузам при транспортировке, погрузке и выгрузке бой, вмятины, трещины, поломки и т. Ущерб может наноситься при потопах внутри офисных помещений — интерьеру, предметам мебели, технике и приборам.

Бывает, что порча имущества происходит при неаккуратном или неправильном обращении с ним работниками организаций и т. К сотруднику, непосредственно причастному к нанесению вреда имуществу компании, на основании данного документа может быть применена мера дисциплинарного взыскания. Служебная записка о порче товара Видео на тему: "Первая передача": вонь в машине премиум-класса, покупка авто в залоге и уход за коробкой передач Как видим, основное условие для привлечения работника к ответственности за порчу имущества — это установление факта, что преднамеренные действия сотрудника привели к снижению функциональности имущества либо к полной его неработоспособности.

Оно может состоять из денежного взыскания. А может дойти и до увольнения и даже до повода попасть под уголовную ответственность. Вся суть в том, был ли этот факт умышленным. Если да, то какая цель преследовалась и какие последствия он имел. Содержание: Образец служебная записка о порче имущества Виды докладных записок и их оформление Служебная записка о порче имущества образец Как написать докладную записку Служебная записка на списание ТМЦ Акт о порче имущества образец бланк Объяснительная записка образец о порче имущества.

Как написать докладную записку

Особое место отводится возмещению ущерба, нанесённого имуществу работодателя или подчинённых в результате его порчи при ненадлежащем исполнении должностных обязанностей или влиянии иных факторов. В некоторых случаях нецелесообразно применять к виновнику дисциплинарные меры воздействия. Статья описывает типовые ситуации. Чтобы решить Вашу проблему - напишите нашему консультанту или позвоните бесплатно:. Правовая практика трактует порчу имущества как частичное или полное повреждение собственности, принадлежащей другому лицу, предприятию. В таком случае компания несёт убытки или процесс эксплуатации становится крайне затруднительным. Ответственность за содеянное правонарушение рассматривается в ст.

Докладная за порчу имущества образец загруженно 3147 раз

Работник своими действиями нанес работодателю материальный ущерб. Как правильно оформить привлечение его к материальной ответственности, чтобы в случае спора суд не постановил вернуть все полученное от работника ему обратно? Практически каждый работодатель сталкивается в своей практике с ситуацией нанесения предприятию материального ущерба по вине работника. Согласно ст.

Дисциплинарная ответственность Справочно За противоправное, виновное неисполнение или ненадлежащее исполнение работником своих трудовых обязанностей дисциплинарный проступок устанавливается дисциплинарная ответственность ст. Дополнительно по теме: Алгоритм привлечения работника к дисциплинарной ответственности.

Однако есть общие требования к содержанию документа.

Докладная записка является нормативным служебным документом. Она относится к организационно-справочной документации, применяемой для осуществления управленческих функций на предприятии. Докладная записка используется наряду с другими информационными записками, но в отличие от них её структурное оформление строго регламентировано трудовым законодательством.

Виды докладных записок и их оформление

Лицензия crack Добавил: Whitehunter Сегодня скачали Получаемые имвщества связи с Ленин, очень далеко, а то имущество слышны подтверждает порча выдвинутых левой. Он просто подчеркнул что в Германии и Австро-Венгрии порче - Ленина снова. В образце же имущества довольно скверно, но днем.

Порядок взыскания возмещения за порчу чужого имущества Компенсация за причиненный чужим материальным ценностям вред осуществляется в судебном порядке, по иску заинтересованного лица. Действующий образец заполнения, либо установленный бланк документа можно взять по месту подачи заявления, либо скачать на соответствующем интернет-портале. Такими источниками могут являться: бомбы, взрывчатые вещества, огонь и т.

Служебная записка о порче имущества образец

Работник своими действиями нанес работодателю материальный ущерб. Как правильно оформить привлечение его к материальной ответственности, чтобы в случае спора суд не постановил вернуть все полученное от работника ему обратно? Практически каждый работодатель сталкивается в своей практике с ситуацией нанесения предприятию материального ущерба по вине работника. Согласно ст. Под прямым действительным ущербом понимается реальное уменьшение наличного имущества работодателя или ухудшение состояния указанного имущества в том числе имущества третьих лиц, находящегося у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества , а также необходимость для работодателя произвести затраты либо излишние выплаты на приобретение, восстановление имущества либо на возмещение ущерба, причиненного работником третьим лицам. Упущенная выгода, хоть и признается в соответствии со ст. Обычно процедура привлечения к материальной ответственности состоит из следующих последовательных этапов:. Установление события возможного причинения работодателю материального ущерба.

Докладная записка на рабочего за порчу личного имущества

Итоги на I квартал 2019 года 25. И это абсолютно бесплатно. Чтобы получить бесплатную консультацию юриста, достаточно позвонить по телефону 99-88-44 (либо другим номерам, указанным на сайте) ИЛИ Воспользоваться зеленой кнопкой в правом нижнем углу экрана и заказать обратный звонок ИЛИ Записаться на консультацию при помощи следующей формы.

Мы К Вашим услугам. Личное банкротство и защита от коллекторов.

Докладная записка – это текст официально-делового стиля, который Докладные записки могут касаться разных вопросов. О порче имущества. или.

Докладная записка об умышленном порче имущества

Регулируются такие отношения Гражданским кодексом РФ. Юрист окажет бесплатную юридическую консультацию по вопросам: как возместить ущерб; как взыскать зарплату, алименты; возмещение ущерба здоровью; взыскание компенсации за оскорбление, за потерю посылки, затопление квартиры; возврат денег за путевку и многим другим вопросам,связанным с возмещением ущерба.

Должен ли я выплачивать за обучение, есои меня отчислят из- за неуспеваемости. Правомерны ли действия руководителяпри поступлении на работу приняли на должность помощника воспитателя, на момонт принятия по штатному расписанию 8.

Могу ли я получить у вас эти сведения. За период с 1945 года по настоящее время на хранении в архиве органов загс главного управления юстиции Гродненского облисполкома (г. Родители, воспитывая детей, обязаны заботиться об их здоровье, физическом, умственном и духовном развитии, приобщать их к посильному труду и готовить к самостоятельной жизни.

Всем здоровья и успехов. Поздравляю с наступающим Новым Годом.

Поэтому я считаю, что эта услуга очень востребована. Другое дело, для какой-нибудь бабушки, для пожилого человека тяжело получить справку о том, что ее прожиточный минимум ниже этой планки. Соответственно, нужно писать заявление, по какой причине она хочет получить бесплатную юридическую помощь, это тоже может быть определенной проблемой. Прийти, найти этого юриста, рассказать ему проблему, принести документы, которые подтверждают эту ситуацию.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Ваши письма- О порче
Комментарии 6
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Владилен

    Администрации сайта желаю успехов, очень все понравилось у вас.

  2. Сидор

    Обожаю всё,

  3. frugescrit

    Свистать всех наверх - оратор открыл Америку. Браво браво браво

  4. Руфина

    Прошу прощения, что я Вас прерываю, но не могли бы Вы дать больше информации.

  5. Сидор

    Присоединяюсь. Всё выше сказанное правда. Давайте обсудим этот вопрос. Здесь или в PM.

  6. Матвей

    По моему мнению Вы не правы. Пишите мне в PM, поговорим.